ЛИДЕРЫ ВСЕГДА ВЫТАЛКИВАЮТ СЕБЯ ИЗ ЗОНЫ КОМФОРТА. Пытаясь найти новую работу, например: начать продвигать свой бизнес в интернете или устанавливать контакт с новыми клиентами, начать бегать утром, мы чувствуем беспокойство, волнение, нервозность. Мы вышли из зоны комфорта и подсознание стремится вернуть нас назад. Нам надо быть готовыми чувствовать не ловкость и дискомфорт какое время. Это будет длиться недолго, пока не появится уверенность, значит новая зона комфорта построена. Можно пожить в ней утвердиться, покайфовать на этом уровне. Потом новый уровень достижений потребует от нас нового прорыва. И опять будем освобождаться от старых привычек поведения. Работать над своим мышлением. Вот почему идёт постоянное обучение в компании, в команде - тренинги, марафоны, семинары, квесты, практические занятия, читаем книги, смотрим ролики, встречается с Лидерами. Главное не упускать, как ты чувствуешь себя. Приносит тебе радость и удовольствие твоя деятельность. Вот эти маленькие победы вдохновляют, дают силы действовать или падаешь от усталости. Как вы часто выходите из зоны комфорта и как чувствуете себя?

Теги других блогов: саморазвитие лидерство мотивация